Корпоративный сайт — это представительство компании в интернете: он отвечает на вопросы клиентов, подтверждает надёжность и превращает интерес в обращение. Но «корпоративный сайт» — растяжимое понятие: от пяти страниц до портала с десятками разделов. Разберём, из чего он состоит и как отделить необходимое от избыточного.

Ядро: страницы, без которых нельзя

Минимальный работающий состав закрывает основные вопросы посетителя: чем занимается компания, что предлагает, почему ей можно доверять и как связаться.

  • Главная страница — суть предложения и маршруты вглубь сайта
  • Услуги или продукция — отдельная страница на каждое направление
  • О компании — команда, история, факты, подтверждающие экспертизу
  • Контакты — способы связи, реквизиты, карта, форма обращения
  • Портфолио или проекты — доказательства делом, если специфика позволяет

Разделы, которые добавляют по задаче

Блог или новости имеют смысл, только если есть кому их вести: раздел с последней записью двухлетней давности работает против доверия. Вакансии нужны компаниям, которые активно нанимают. Разделы для партнёров, документация, база знаний — всё это добавляется, когда есть подтверждённая потребность, а не «чтобы было».

Панель управления контентом

Корпоративный сайт живёт годами, и его содержимое должно обновляться без программиста: новости, цены, сотрудники, проекты. Удобная админ-панель — обязательная часть проекта. На приёмке стоит проверить именно её: попросите коллегу без технического опыта добавить новость и поменять текст на странице.

Формы и связь с процессами компании

Обращение с сайта должно попадать не в почтовый ящик, который никто не читает, а в рабочий процесс: CRM, мессенджер отдела продаж, систему заявок. Продумайте путь заявки заранее: кто её видит, кто отвечает, что происходит с ней дальше. Сайт без этой связки собирает обращения, которые теряются.

Невидимая часть: скорость, SEO, аналитика

Часть работы над корпоративным сайтом не видна на макетах: быстрая загрузка, корректная работа на телефонах, семантичная разметка для поисковиков, настроенная аналитика, защита форм от спама. Эти вещи отличают сайт-инструмент от сайта-картинки, и именно их чаще всего не хватает в дешёвых предложениях.

Как не раздуть проект

Правило простое: в первую версию входит то, что нужно клиенту для решения о контакте, и то, что нужно компании для обработки обращений. Всё остальное — во вторую очередь, по данным о реальном поведении посетителей. Сайт, запущенный с крепким ядром, полезнее сайта-максимума, застрявшего в разработке.

Коротко

Состав корпоративного сайта выводится из задач компании, а не из шаблонного списка разделов. Мы помогаем определить это ядро, спроектировать структуру и запустить сайт, который удобно поддерживать и развивать.